各系、所、中心：

依据《华南师范大学干部选拔任用与管理实施办法（修订）》（华师党委[2017]31号）和《华南师范大学二级党组织会议制度（试行）》（华师党委[2018]23号），经学院党委研究讨论，决定启动系、所、中心行政负责人换届工作。现将有关事项通知如下：

一、基本原则

（一）党管干部原则；

（二）五湖四海、任人唯贤原则；

（三）德才兼备、以德为先原则；

（四）注重实绩、群众公认原则；

（五）民主、公开、竞争、择优原则；

（六）民主集中制原则；

（七）依法依规办事原则。

二、岗位职数

各系、所、中心设一正一副两个行政负责人岗位，副主任原则上由党支部书记兼任。

三、任职时间

系、所、中心行政负责人任期为四年。

四、任职条件

（一）拥护中国共产党领导，坚持正确政治方向，自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，具有爱国奉献精神。

（二）具有高尚道德情操，开拓进取，有较强的领导和组织协调能力，责任心、事业心、执行力强，具有履行岗位职责的能力和意愿。

（三）一般应具有博士学位或有副高以上职称（学院行政领导不作为系、所、中心行政负责人候选人）。

（四）年龄应在56周岁以下（含56周岁）。

五、程序与安排

各系、所、中心在2018年10月30日前完成换届工作。

（一）党委讨论：10月8日下午，党院党委讨论换届相关问题。

（二）个人自荐：10月10日前，符合条件的教师可以向院长和书记自荐。

（三）会议推荐：10月11日前以系、所、中心为单位，全体教职工通过无记名的方式推荐主任人选；

（四）谈话推荐：由学院领导带1名辅导员，与教师谈话，每位教师推荐1名主任人选，并说明理由。

（五）讨论决定：10月15日下午学院党委讨论决定拟任人选。

（六）任前公示：10月30日前学院党委确定名单并公示。

（七）任前谈话与签订岗位责任书（具体时间另定）。

六、岗位设置

学院系、所、中心行政负责人岗位及职数如下表所示：

附件：

1、物理与电信工程学院内设机构系主任岗位职责；

2、物理与电信工程学院内设机构研究所所长的岗位职责；

3、物理与电信工程学院内设机构示范中心主任的岗位职责；

4、物理与电信工程学院内设机构实验室管理中心主任的岗位职责。

中共华南师范大学物理与电信工程学院委员会

2018年9月30日            

附件1：

物理与电信工程学院内设机构

系主任的岗位职责

各系主任在学校、学院党政领导下，履行以下工作职责：

一．行政管理

1.负责本系的行政管理工作，做好上传下达和工作部署，参加学院和学生的重大活动；

2.负责制订本系的规章制度、年度计划及长远规划；

3.协助学院做好学科建设工作；

4.定期组织开展教研、科研活动；

5.负责本系教职员工的年度考核和推优工作；

二．师资队伍建设

1.负责本系的岗位设置和人才引进工作；

2.制定师资培训计划，安排教师进行培训和访学；

3.负责本系教职员工职称资格申报材料的初步审核、推荐。

三．专业建设和教学管理

1.负责制定本系的专业建设规划，修订人才培养方案和教学大纲；

2.负责本系的课程安排，检查教学进程，监督教学质量；

3.负责本系的教学改革相关工作，包括建立实习基地、组建教学团队、申报精品课程、编写教材等；

4.做好本系的招生宣传和新生专业教育相关工作。

四．其他

完成学校和学院交给的其他工作任务。

附件2：

物理与电信工程学院内设机构

研究所所长的岗位职责

各研究所所长在学校、学院党政领导下，履行以下工作职责：

一．行政管理

1.负责本所的行政管理工作，做好上传下达和工作部署；

2.负责本所教职员工的年度考核和推优工作；

3.负责研究所的师资队伍建设工作，负责本所教职员工职称资格申报材料

的审核和推荐工作。

4.负责研究所承担的课程的教学安排和教学质量考核；

二．科研管理

1.制定本所的长远发展规划、年度计划并组织实施，正确掌握研究所的业务

发展方向，积极推动学科建设工作。

2.负责做好科研队伍建设，做好科研人员的业务培训、工作分配，努力提

高研究所的研究水平和业务管理水平。

3.负责组织申报科研项目，开展经常性学术活动，督促检查研究所集体与个人科研计划的实施与完成情况。

4.加强与社会的联系，努力为社会经济发展服务。

三．其他

完成学校和学院交给的其他工作任务。

附件3：

物理与电信工程学院内设机构

示范中心主任的岗位职责

示范中心中心主任在学校、学院党政领导下，履行以下工作职责：

一．行政管理

1.负责中心的行政管理工作，做好上传下达和工作部署；

2.负责制订中心的规章制度、年度计划及长远规划；

3.协助学院做好学科建设工作；

4.定期组织开展教研、科研活动；

5.负责中心教职员工的年度考核和推优工作；

6.完成国家和省相关检查工作。

二．教学管理与实验室建设

1.负责中心的实验教学管理工作；

2.负责制定中心课程的教学计划和教学大纲；

3.负责中心的课程安排，检查教学进程，监督教学质量；

4.负责中心的教学改革相关工作，包括组建教学团队、申报精品课程、编写教材等；

5．负责中心的实验室建设规划和实验平台建设；

6.承担学生参加各类专业技能竞赛的培训工作。

三．其他

完成学校和学院交给的其他工作任务。

附件4：

物理与电信工程学院内设机构

实验室管理中心主任的岗位职责

实验室管理中心主任在学校、学院党政领导下，履行以下工作职责：

一．行政管理

1．制定和落实学院实验室管理规章制度；

2．负责学院教学、科研设备的管理工作；

3．编制学院教学、科研和办公设备的年度招标采购计划；

4．负责学院教学、科研和办公设备等固定资产的帐务管理；

5．定期组织检查实验仪器、设备、工具的使用管理情况，提出购置、报废实验仪器设备计划；

6．负责学院实验技术人员的日常管理；

7．检查督促学院实验室的安全、卫生等工作，及时发现、排除安全隐患。

二．其他

完成学校和学院交给的其他工作任务。